Digitalizarán áreas de Personal del estado
El estado provincial viene trabajando fuertemente a fin de alcanzar a robustecer todo el proceso de gestión en cuanto a la información, estandarización e informatización de todos los procesos del área de Personal de los distintos estamentos.
En este sentido es que la subsecretaría de Recursos Humanos concreto ayer el noveno encuentro enmarcado en el programa “Áreas de Personal en Acción Integrada”, estrategia que apunta al fortalecimiento de la gestión del personal de la administración pública provincial.
La subsecretaria de Recursos Humanos, Gladys Mazza, expuso que se trata de “un trabajo iniciado el año pasad con todos los referentes del área de Personal de estamentos del Poder Ejecutivo Provincial, y en este caso se expusieron las experiencias concretadas a través de la dirección provincial de Administración de Personal. Sobre todo se hizo una interesante innovación en la gestión, sobre todo en cuanto a la información, estandarización e informatización de todos los procesos del área de Personal”.
“La idea es que todos transiten este camino a fin justamente de lograr la estandarización e informatización de todos los procesos”, marco.
Dijo que durante la jornada de trabajo se expuso la experiencia en este tiempo de ir “robusteciendo todo el proceso tendiente a alcanzar el propósito apuntado y en cada mesa de trabajo se presentaron manuales conteniendo estos avances a fin de que los mismos puedan ser analizados. A su turno la Unidad Provincial de Sistemas y Tecnologías de Información (UPSTI) presento el Sistema de Gestión Documental (SIGED) que el soporte de todo este trabajo y hace el seguimiento de cada uno de los trámites”.
Asimismo, “en cada mesa de trabajo se analizo un proceso en particular que fue la licencia ordinaria y finalmente se presento un modulo informático desarrollado por la UPSTI para el otorgamiento de los tipos de licencias que tenemos”.
Afirmo la subsecretaria que “estamos en un continuo progreso dentro de un proceso de un estado que busca la eficacia y eficiencia, y en ese camino usa la tecnología para que todos los procesos sean más modernos y agiles, con miras a que cada trabajador público tenga las mejores herramientas”.
Finalmente comento que “tenemos sistemas informatizados en producción, como técnicamente se los llama, hace ya más de tres meses, y podemos decir que eso nos permite ver todo el flujo del trabajo a lo largo de toda la dirección de Personal”, y que se avanzo en convenir con los referentes de las distintas áreas de Personal acerca de un cronograma de trabajo para así ir robusteciendo todo este proceso.
Participarán de la actividad, responsables de direcciones y departamentos de Personal y directores de Administración del gobierno provincial.
